Linköping: Skapa trygghet och karriär: Ta nästa steg som säljare hos Verisure

Hitta ansökningsinfo om jobbet Skapa trygghet och karriär: Ta nästa steg som säljare hos Verisure i Linköping. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Linköping inom den kategorin.

Publicerad: 2024-07-31 // Varaktighet: Heltid

Är du redo att ta nästa kliv i din karriär som säljare?

Vi söker en erfaren säljare med minst 1-2 års relevant erfarenhet. Är du en driven, målmedveten och kanske till och med tävlingsinriktad person med vana av försäljning över telefon, face-to-face eller motsvarande, och är redo att ta nästa kliv? Då är det dig vi söker!
 

Om rollen

Som säljande säkerhetsrådgivare kommer du att vara den viktigaste länken mellan våra kunder och våra säkerhetsexperter. Du kommer att ha en avgörande roll i att förstå kundernas behov och önskemål samt att erbjuda dem skräddarsydda säkerhetslösningar. Din huvudsakliga uppgift blir att genom professionell och personlig rådgivning sälja våra produkter och tjänster till både befintliga och potentiella kunder.
 

Dina ansvarsområden inkluderar:
* Kundrådgivning: Ge professionell och personlig rådgivning för att sälja våra säkerhetslösningar.
* Kommunikation: Förmedla kundens säkerhetskrav och önskemål till våra lokala säkerhetsexperter.
* Samarbete: Arbeta nära med vårt fantastiska team för att utveckla och implementera skräddarsydda säkerhetslösningar.
* Kundservice: Säkerställa att våra kunder är 100% nöjda genom att leverera enastående service och support.
 

Vi erbjuder:
* Professionell utveckling: Vi strävar efter att skapa en professionell och utvecklande arbetsmiljö där du kan växa som säljare. Vi erbjuder kontinuerliga seminarier, utbildningar och workshops för att stödja din professionella utveckling.
* Karriärmöjligheter: Verisure är ett stort bolag med många utvecklingsmöjligheter. Vi tror på att främja intern karriärutveckling och erbjuder tydliga vägar för avancemang inom företaget.
* Flexibla arbetstider: För att underlätta balansen mellan arbete och fritid erbjuder vi bekväma och flexibla arbetstider.
* Teamaktiviteter: För att främja teamandan och skapa en positiv arbetsmiljö arrangerar vi regelbundet sociala evenemang, aktiviteter, förmåner, tävlingar och annat kul.
* Konkurrenskraftig lön: Vi erbjuder en konkurrenskraftig lön bestående av garantilön som ger dig trygghet, samtidigt som din prestation belönas med en generös provision. Mållön 50,000 kr +.
* Förmåner: Vi erbjuder friskvårdsbidrag, pensionsplaner, försäkringar och andra anställdaförmåner.
 

Vem vi söker:

Vi letar efter dig som har erfarenhet inom liknande områden och som har självförtroende i din yrkesroll. Du bör inte räds försäljning via telefon och vi tror att du besitter utmärkta kommunikationsfärdigheter. Drivs du av en genuin önskan att hjälpa andra och göra verklig skillnad i människors liv? Är du dessutom en person som värdesätter trygghet och säkerhet högt, och vill arbeta på ett företag som delar dessa värderingar, så har du kommit rätt!
 

Din profil:
* Erfarenhet: Minst 1-2 års relevant erfarenhet av försäljning, gärna inom säkerhetsbranschen.
* Kommunikationsfärdigheter: Utmärkta färdigheter i både tal och skrift, med förmåga att skapa förtroende och relationer.
* Driv och motivation: En målmedveten och tävlingsinriktad inställning med en stark vilja att nå uppsatta mål.
* Kundorienterad: Ett starkt kundfokus med en genuin vilja att hjälpa människor och förbättra deras livskvalitet.
* Lagspelare: En teamspelare som trivs med att samarbeta och bidra till teamets framgång.
 

Om oss:

Vi är ett företag som brinner för att skapa trygga miljöer och hjälpa människor att känna sig säkra i vardagen. Genom att erbjuda våra tjänster spelar du en aktiv roll i att förbättra människors livskvalitet och skapa en positiv inverkan på samhället som helhet. Vi engagerar oss också i samhällsprojekt och hållbarhetsinitiativ, vilket gör oss till en arbetsgivare som tar ansvar. Vi värdesätter en arbetsmiljö där alla trivs och har roligt, och vi tror att glädje på jobbet är nyckeln till framgång.
 

Ansökan:

Tjänsten kan komma att tillsättas innan utsatt datum, så skicka därför in ditt CV och ansökan redan idag!
 

Kontaktperson:

Jonathan Lundberg – Rekryteringsspecialist
jonathan.lundberg@verisure.se
 

Varmt välkommen med din ansökan till vårt huvudkontor i Linköping!

Alla platsannonser →

Andra jobb i Linköping som Innesäljare

Nedan visas andra jobb i Linköping som Innesäljare.

Telemarketer & Outbound Specialist

Läs mer Jan 13
Outbound Specialist - Lead Generation på Zivi
Vill du vara med och forma framtiden inom mobil fordonsservice? Är du en driven och målmedveten säljare som brinner för att skapa nya affärsmöjligheter? Då är Zivi platsen för dig!

Om rollen
Som Outbound Specialist på Zivi är du en nyckelspelare i vårt säljteam. Din huvuduppgift är att identifiera, nå ut till och boka möten med potentiella kunder. Du är första steget i vår försäljningsprocess och ansvarar för att fylla vår pipeline med kvalificerade leads – något som är avgörande för vårt företags framgång.

Dina arbetsuppgifter:
Utföra direkt kundkontakt via telefon, mejl och andra kanaler.
Identifiera och prospektera potentiella kunder baserat på Zivis målgrupper.
Bygga och underhålla en stark lead-lista i CRM-systemet.
Boka in möten åt säljteamet med kvalificerade leads.
Hålla dig uppdaterad om branschtrender och konkurrenter för att identifiera nya möjligheter.
Samarbeta med sälj- och marknadsteamet för att optimera kampanjer och strategier.


Vem är du?
Vi söker dig som:
Har en naturlig fallenhet för att skapa kontakt och bygga relationer.
Är mål- och resultatorienterad med starkt driv.
Har erfarenhet av telefonförsäljning, lead generation eller liknande roller.
Har en stark förmåga att uttrycka dig i tal och skrift (svenska och engelska).
Trivs i en dynamisk miljö där varje dag är unik.
Är van att arbeta självständigt, men också bidrar till teamets framgång.


Vi erbjuder dig:
Möjligheten att bli en del av ett snabbväxande företag som omdefinierar branschen.
Ett engagerat och stöttande team där innovation och lärande är en del av kulturen.
Konkurrenskraftig lön med en prestationsbaserad bonusmodell.
Utbildning och utvecklingsmöjligheter för att ta din karriär till nästa nivå.
Frihet att bidra med egna idéer och sätta din prägel på Zivis framgång.

Zivi är på en tillväxtresa med målet att förändra världen till det bättre. Vi letar efter säljare som älskar att ta kontakt med nya människor, bygga relationer och driva affärer framåt. Är du redo att lyfta din karriär?

Ansök idag!
Skicka in din ansökan och bli en del av Zivis framgångshistoria. Tillsammans gör vi skillnad!

Ansök nu

Avdelningsansvarig & Säljare till Företagsförsäljning i Linköping

Läs mer Dec 20
Brinner du för försäljning och att skapa goda resultat tillsammans med ett team? Har du erfarenhet av B2B inom automotive och/eller reservdelar? Då är det här jobbet för dig!Vi söker nu en avdelningsansvarig och en säljare till vår B2B avdelning i Linköping!
Vad söker vi i dig?
Tidigare erfarenhet av företagsförsäljning inom reservdelaroch kundorienterat arbete inom detaljhandeln
Kunskap eller erfarenhet av reservdelar ett krav
Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska
Du är en social, ansvarstagande och strukturerad person
Du drivs av att arbeta mot uppsatta mål och resultat, att främja en god gemenskap samt nå framgång med teamet på din avdelning
Du har B-körkort

Rollen som avdelningsansvarig
I rollen som avdelningsansvarig kommer du att:
Agera teamleader för din avdelning och rapportera direkt till varuhuschefen
Bli en del av varuhusets ledningsgrupp
Ansvara för avdelningens resultat och tillsammans med ditt team arbeta för att nå avdelningens uppsatta mål med ett stort kundfokus
Stötta varuhuschefen i rekrytering och personalfrågor som rör din avdelning
Bli delaktig i att utforma och följa den kommersiella planen för varuhuset
Ha huvudansvar för genomförandet av aktuella kampanjer och marknadsföring
Säkerställa effektivitet vid den dagliga driften och vid varupåfyllning
Vara en förebild för övriga medarbetare kopplat till försäljning, kundservice, säkerhetsarbete, kultur och värderingar

Rollen som företagssäljare
Kundtjänst och försäljningsarbete i flera kanaler
Kundbearbetning från kontoret samt uppsökande av nya kunder
Kontakt med befintliga och nya kunder
Inmatning av beställningar i systemet
Öppnande och administrerande av företagskonton och kundnätverk
Övervakning och samordning av in och utgående beställningar
Administrera beställningar samt jobba kort- och långsiktigt för förbättrade resultat

Varför ska du välja Motonet?
Motonet är ett starkt och välmående bolag som drivs av den familjeägda och nästan 60 år gamla koncernen Broman Group. Motonet är kollektivavtalsanslutna genom Svensk Handel och lönen sätts enligt branschvana utifrån detaljhandelns kollektivavtal.
Kompensation och förmåner utgår som minst enligt branschstandard såsom:
Friskvårdsbidrag
Tjänstepension
Månatlig bonus

Rekryteringsprocessen
Låter detta intressant? Sista ansökningsdagen är den 26 januari men vi kommer att hantera ansökningarna löpande. Du kommer att bli kontaktad oavsett om du går vidare i processen eller inte.Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta rekryteringsansvarig Daniel Sundbergpå daniel.sundberg@motonet.se.
Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Vill du veta mer om Motonet? Klicka dig in på våra karriärsidor: Jobba på Motonet - Motonet Sverige

Ansök nu

Företagssäljare (B2B) Motonet Linköping

Läs mer Okt 25
Brinner du för försäljning, struktur och kundservice? Har du erfarenhet av B2B inom automotive och/eller reservdelar? Då är det här jobbet för dig! Vi söker nu dig som vill arbeta inom rollen som företagssäljare för vår B2B avdelning, Motonet PRO i Linköping!
Vad söker vi i dig?
Erfarenhet av företagsförsäljning
Erfarenhet av eller ett intresse för försäljning av reservdelar, tekniska produkter eller liknande
Du är flytande i svenska i både tal och skrift samt har god förståelse för engelska i tal och skrift
Att du har B-körkort.
Som person har du ett kommersiellt och resultatinriktat tänkande
Du är kommunikativt skicklig, självgående, strukturerad, noggrann och serviceinriktad.

Rollen som företagssäljare
Motonet PRO är ett viktigt tillväxtprojekt hos oss, med målet att vara en modern och kundorienterad partner för företagskunder. Motonet PRO levererar helhetslösningar till företagskunder inom bilverkstäder, fordonshandel, byggnation, renovering, fastighetsunderhåll, VVS, elektroteknik, jord- och skogsbruk.
I rollen som företagsförsäljare kommer du att ansvara för:
Kundtjänst och försäljningsarbete i flera kanaler
Kundbearbetning från kontoret samt uppsökande av nya kunder
Kontakt med befintliga och nya kunder
Inmatning av beställningar i systemet
Öppnande och administrerande av företagskonton och kundnätverk
Övervakning och samordning av in och utgående beställningar
Administrera beställningar samt jobba kort- och långsiktigt för förbättrade resultat

Varför ska du välja Motonet?
Motonet är ett starkt och välmående bolag som drivs av den familjeägda och nästan 60 år gamla koncernen Broman Group. Motonet är kollektivavtalsanslutna genom Svensk Handel.
Kompensation och förmåner utgår som minst enligt branschstandard såsom:
Friskvårdsbidrag
Tjänstepension
Månatlig bonus
En möjlighet att få vara med på Motonets uppbyggnation i Sverige

Rekryteringsprocessen
Låter detta intressant? Sista ansökningsdagen är den 17 november. Intervjuer kommer att ske mellan den 19-21 november på plats i Linköping. Du kommer att bli kontaktad oavsett om du går vidare i processen eller inte.Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta rekryteringsansvarig Anna Hermansson på anna.hermansson@motonet.se.
Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Vill du veta mer om Motonet? Titta på filmen nedan eller klicka dig in på våra karriärsidor: Jobba på Motonet - Motonet Sverige

Ansök nu

Sales Development Representative till MaintMaster //Linköping

Läs mer Sep 19
Är du en relationsbyggare av rang redo att axla en central roll inom försäljning? Är du känd som the smooth talker i din vänskapskrets? Kan din varma personlighet förvandla kalla leads till nya affärsmöjligheter? Vill du vara med och utveckla vårt etablerade bolag med internationell närvaro? Känner du nu att det här var fööör många frågor på raken och att du bara vill köra igång och visa oss vad du går för? Ja, då är du redan halvvägs till anställd!
Din utmaning (om du antar den)
Förvandla kalla samtal till varma leads. Innan du passar över till vårt lag av säljare.
Charma kunder. Så bra att de bjuder in dig till sina bröllop. (Eller åtminstone till sina LinkedIn-nätverk.)
Prospektera och agera navet i vår säljprocess. Genom att söka, nätverka och bygga en lista med potentiella kunder.
Nå KPI:er. Oavsett om det handlar om att boka möten, skapa nya kontakter eller kvalificera leads, vet du hur du når (och slår) målen – vecka in och vecka ut.
Överleva CRM-systemet. Skämt åsido – du älskar ju struktur! Med din noggrannhet ser du till att systemet är ständigt uppdaterat med korrekt information.

Vi söker dig som:
Är en människokännare – du vet hur man pratar med folk utan att låta som ett manus eller en reklamfilm klockan 3 på morgonen.
Är envis med en positiv inställning – ett "nej" är bara ett ”inte än” när det kommer till försäljning, det vet ju du.
Har humor med glimten i ögat – för vi är också roliga och livet är för kort för tråkiga konversationer.
Är flytande i svenska och engelska – extra glada blir vi om du även bemästrar ytterligare ett nordiskt språk, kanske finska?
Besitter tidigare erfarenhet – inom liknande roll. Med andra ord vet du hur det är att gå på niten ibland och ta nya tag imorgon.
Har en koppling till vår bransch – det är inte ett måste, men definitivt värt en liten guldstjärna i kanten!

The perks
Generöst friskvårdsbidrag – använd det till gym, yoga, eller den där pilateskursen du alltid "glömmer” att anmäla dig till (vi dömer inte).
Betald träningstid – 2 h träning på arbetstid. Yep, vi betalar dig för att nå personbästa i både marklyft och inbokade möten.
30 dagar semester – du läste rätt. Typ en hel månad utan att höra ordet "pipeline."
Vägledning av vår seniora säljcoach – vår vassa säljchef Henrik lovar att bjussa på sina bästa knep och framgångshistorier.
Get-togethers och AW:s – för att stärka den goda andan träffas vi hela gänget, alla 75 personer från olika hörn av världen, under tre dagar varje år för en stor get-together. Utöver det kan du räkna med och annan AW också.

Om ossMed över 20 års erfarenhet inom en rad olika industrier, från livsmedelsproduktion till fordonsindustrin, hjälper vi företag att digitalisera och optimera sitt underhåll. Vi erbjuder ett molnbaserat system som är både flexibelt och lätt att integrera med befintliga lösningar – vilket betyder mindre huvudvärk och fler sömlösa arbetsflöden för våra kunder. Vi gillar helt enkelt att göra komplicerade saker enkla, utan att tappa bort det viktigaste på vägen: människorna. Hos oss får du vara en del av ett team som tror på innovation och enkelhet i en härlig företagskultur där alla bidrar till att skapa en bättre arbetsdag, både för våra kunder och oss själva.
Är du vår nästa kollega?Redo att ta MaintMaster till nästa nivå och bli en del av ett hjälpsamt, omtänksamt team? Sök nu – så tar vi en kaffe och pratar framtid!
START: Enligt överenskommelsePLATS: LinköpingOMFATTNING: HeltidLÖN: Fast lönKONTAKT: Head of Recruitment Delivery, Ellinor Hellberg, ellinor@oddwork.se (för frågor om tjänsten, ej ansökningar)SISTA ANSÖKNINGSDATUM: Urval sker löpande
Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in iOddworksvärld genom att klicka här eller hitta fler karriärmöjligheter här.

Ansök nu

Vi söker en engagerad innesäljare till ETP Transmission AB i Linköping!

Läs mer Feb 6
Vill du arbeta i en internationell miljö och bygga starka kundrelationer? ETP Transmission söker en tysktalande innesäljare som vill hjälpa industrikunder att optimera sin produktion med innovativa lösningar. Här får du en varierande roll i ett expansivt företag där din insats verkligen gör skillnad!

OM TJÄNSTEN
ETP Transmission AB, en del av Indutrade-gruppen, är ett ledande teknikföretag inom hydrauliska spännförband. Med egenutvecklade premiumprodukter har man etablerat en stark position inom tre affärsområden: allmän maskinbyggnad, industriell träbearbetning och metallbearbetning. ETP Transmission har sitt huvudkontor i Linköping men arbetar globalt med 95% exportandel och kunder i många olika branscher. Företaget omsätter cirka 130 miljoner kronor och har 60 anställda samt har egna säljbolag i tre världsdelar.

De tysktalande marknaderna är mycket viktiga och man har höga ambitioner om fortsatt tillväxt. Vi söker dig som är flytande i tyska och drivs av proaktiv försäljning samt långsiktiga kundrelationer. Du erbjuds en varierande roll med mycket kundkontakt. En stor del handlar om att lyssna in kundens behov och erbjuda såväl standard som anpassade produkter. Är du nyfiken på säljrollen och vill arbeta i en internationell miljö? Då är detta rollen för dig!

Du erbjuds
- En varierande roll i ett framåtsträvande bolag med högt i tak.
- En internationell miljö med mycket goda möjligheter till kompetensutveckling.
- Att vara en del i ett modernt företag som satsar på digital marknadsföring och lokal närvaro med egna säljare för fortsatt tillväxt.
- Ett bolag som genomgår en förändringsresa där du har möjlighet sätta din prägel på din roll och försäljningsteamet.
- Ett företag som sätter ambitiösa hållbarhetsmål och arbetar för att vara koldioxidneutrala under 2025.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

Som innesäljare hos ETP Transmission kommer du främst jobba mot återförsäljare och bygga kundrelationer genom både digitala och personliga möten. Du tar egna initiativ, bokar, genomför möten, följer upp och presenterar standardlösningar samt tar fram kundanpassade lösningar tillsammans med applikationsingenjörer. Du kommer hantera kundförfrågningar, offerter, ger rådgivning och support (även till egna fältsäljare) samt rekommenderar rätt produkter. Besitter du rätt personlighet och kunskap finns även en möjlighet att rollen utvecklas till en teamledarroll i framtiden.

VI SÖKER DIG SOM
- Är flytande/obehindrad i tyska, engelska och svenska i tal och skrift.
- En driven och lösningsorienterad innesäljare som har en god kunskap och förståelse för digitala verktyg och system, Office 365, ERP-system och CRM/MA.
- Är nyfiken och gillar att arbeta med proaktiv försäljning och skapa långsiktiga kundrelationer.
- Har ett stort tekniskt intresse.

Det är meriterande om du har
- Tidigare erfarenhet av proaktiv försäljning, helst teknisk försäljning.
- Kännedom om tillverkningsindustrin.
- Förståelse för tekniska specifikationer och ritningsläsning.
- Ytterligare språkkunskaper.

Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Målmedveten
- Socialt självsäker
- Intellektuellt nyfiken
- Respektfull

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Läs mer om ETP Transmission HÄR!

Ansök nu

Andra jobb i Linköping från Verisure Sverige AB

Nedan visas andra jobb i Linköping från Verisure Sverige AB .

Senior HRBP to Verisure

HR-konsult/PA-konsult
Läs mer Feb 3
Are you ready to be a driving force in Verisure's growth and organizational transformation? To play an important role in shaping the future of our organization? As a global leader in security solutions, we are seeking a dynamic HRBP who combines strategic abilities with a hands-on approach, acting as a sparring partner to leaders at all levels in day-to-day operations as well as transformational and complex strategic projects. If you are a high potential/top performer with a passion for driving change, check out the details below.

Our company’s success depends on its people and we invest in them every day. Working with Verisure is being part of an industry leading world-class company with a strong entrepreneurial spirit. Over the past years Verisure has experienced an exceptional and resilient financial performance. We are now moving into the next phase of growth with a robust business plan for value creation. 

To further strengthen our business we are seeking a talented, innovative and passionate HR Business Partner! The successful candidate will actively partner with our leaders, getting under the skin of the organization to truly understand our strategy to deliver impact across our business. You will be part of our HR team located in Linköping, reporting to Senior HR Business Partner in Linköping. This is an exciting opportunity with high exposure across our organization, creating value as a Business Partner in a high growth business.

Responsibilities will include:

* Leading HR projects and cross functional projects in collaboration with national and international teams such as Workday upgrades, leadership and training initiatives, new capability development etc.
* Set up and drive HR-processes in an organization where HR is considered a core function, which is expected to expand its footprint across an increasing variety of tasks.
* Together with HR department and leaders strategically design and execute structural changes and improvements so that we are constantly poised for growth.   
* Connecting with the business organization and be a proactive strong partner with interest in establishing relationships and growing the internal awareness for the topics you are responsible of. 

Experiences and Qualifications

We see this role as critical for the achievement of Verisure’s growth and organizational transformation goals. As result we are looking for a high potential / top performer individual who will combine strategic abilities with a hands-on way of working. Used to act as a sparring partner to Senior leaders in transformations supporting with the HR Business perspective as well as in complex strategic projects.

The ideal candidate will be a strategic solution provider as well as operational enabler.

Requirements:
* 5-7years of broad experience within HR, defining and implementing strategic HR-processes.
* Minimum of 5 years of experience as HRBP that is used to work close to the Business and providing support and coaching to managers.
* Extensive experience with Swedish employment legislation, Work environment act, collective agreements and negotiations.
* Experience in giving strategic HR support and coach business leaders. 
* Experience of central roles in HR transformation/Change management.
* Experience of liaise and communicate with multiple stakeholders ideally in a matrix international organization.
* English mandatory and Swedish preferred.
* Bachelor’s degree in relevant area, preferably in HR.

Competencies

* Strong proactive partner with a history of quickly gaining credibility with key stakeholders.
* Excellent communication and presentation skills. 
* Excellent analytical skills, understand the HR-perspective in KPIs and has an interest to work in a number driven organization.
* Capability to navigate in a complex organization and courage to challenge status quo.
* Humble, comfortable and effective in a hands-on, team-oriented matrix environment
* Ability to work with diverse and remote teams.
* Ability to manage and participate in multiple projects, priorities, and groups, manage timelines and prioritize and stay focused.
* Strong solution focus, structured, comfortable working in an environment which demands high caliber deliverables under tight and fluctuant deadlines.

Other personal characteristics

Self-starter with a proactive approach who takes ownership and follows matters through. Strong fit with our Company DNA: 

Passionate in Everything We Do: Our people have a sense of energy that is unmistakable, one that drives us to delight our customers and focus on creating impact quickly.

Committed to Making a Difference: When we say we will do something; we deliver with excellence. We are accountable, focused and operate with discipline.

Always Innovating: We believe that Innovation can be big or small; it’s a continuous state of mind that inspires us to think differently and always make things better. We are risk takers and we learn continuously.

Winning as a Team: Our people know that by leveraging one another’s strengths, investing in and developing our team’s capability and by collaborating well, we will win.

With Trust & Responsibility: Operating with integrity is core to our success. We are humble, honest and value deep mastery and expertise. We do the right thing, always.

Our offer includes:
* Learning & Development - Significant opportunities of internal mobility, nationally and internationally
* Well-being - Smart hybrid model: flexibility in terms of location and time
* Reward - Flexible & competitive compensation package with attractive benefits, perks, and bonus that can go over 100% for high performers. 
* Work ...

Ansök nu

Innesäljare till Securitas Direct-Befintlig Kund

Innesäljare
Läs mer Jan 27
Securitas Direct är ledande leverantör av trygghet och säkerhet och är nummer ett i Europa!

I Sverige har Securitas Direct erbjudit smarta kameralösningar och trygghetstjänster till företag i över 30 år. Idag är vi marknadsledande med över 80 000 företagskunder fördelade över hela Sverige, och vi fortsätter växa.

Nu har du möjlighet att bli en del av en driven grupp där du får arbeta med både befintliga och nya företagskunder då Securitas Direct Retention söker ny kollega / innesäljare.

Gruppens uppgifter består bland annat av kontakt med de kunder som vill säga upp sitt abonnemang hos oss, samt ansvara för kontakten med de kunder som avslutar sitt kontrakt med anledning av flytt. Målet är att i så hög grad som möjligt minska cancelleringar och behålla våra avtal och kunder genom överlåtelser och kundvård.

Arbetet kommer bestå av att sälja uppgraderingar och lösningar  för att framtidssäkra våra äldre larmsystem hos våra befintliga kunder. Detta i ett specialiserat team.

Vi söker dig som

· Är driven och  trivs med att arbeta tillsammans med dina kollegor i teamet

- Inspireras av möjligheten att själv kunna påverka din lön och arbetar därfär gärna mot  tydligt uppsatta mål.

- Är strukturerad, lösningsfokuserad, självständig och kan fatta egna beslut

-Är en god lyssnare samt kan kommunicera på ett tydligt och inspirerande sätt för att fånga och förvalta kundens intresse.

Det är viktigt för oss att vi får en dynamisk grupp där många aspekter kommer vara avgörande för att vi ska lyckas tillsammans. Därför kommer vi värdesätta olika kvalitéer hos våra sökande, både erfarenheter och personliga egenskaper kommer vara viktiga.

Vi erbjuder ett utmanande arbete i en stimulerande miljö med goda förtjänstmöjligheter. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Till en början är anställningen på Securitas Direct men kan även innbära arbete på Verisure.

Har du frågor angående befattningen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Anna Rondahl anna.rondahl@verisure.se

Tjänsten söker du genom att skicka ditt personliga brev och CV via länken nedan snarast men dock senast 28 februari 2025. Vi kallar till intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Innesäljare till vår Retention- avdelning - Linköping

Innesäljare
Läs mer Feb 10
Om tjänsten 

Befintliga kunder sätts i fokus på avdelningen. Ditt främsta mål är att säkerställa att kunden är fortsatt säker och trygg i sitt hem. Inom avdelningen arbetar man med att omhänderta kunder som flyttar till nya bostäder (Flyttavdelningen), vill uppgradera sina äldre system till det nya Verisure konceptet (Change of Concept) samt Kundvård. 

Vi jobbar med inkommande och utgående samtal till /från befintliga kunder.

Arbetstider måndag-fredag mellan 8:00-17:00.

Vi söker dig som är driven och gillar att arbeta mot uppsatta mål, som vill göra det lilla extra för våra kunder och som känner att en rörlig lön är motiverande.

Du har fullfört gymnasiet, har god datavana och trivs med att prata med kunder i telefon. För att lyckas i rollen krävs att du gillar ett högt tempo och är lösningsorienterad, viktigt är att du är en god lyssnare samt att du kommunicerar på ett tydligt och inspirerande sätt för att fånga och förvalta kundens intresse.

Vi erbjuder dig
*
* Påverka din egen lön genom fast grundlön samt konkurrenskraftig provisionsmodell
* Stora möjligheter att få utvecklas i ett globalt företag-flera av våra anställda har gjort fantastiska karriärsresor!

Mer om Verisure

Verisure är en ledande leverantör av professionellt övervakade larm. Vi har mer än 5,5 miljoner kunder i 17 länder i Europa och Latinamerika, 26 000 anställda och med över 36 års insikt, erfarenhet och innovation är vi på Verisure kända för våra innovativa produkter och tjänster.

Som anställd på Verisure är du en del i ett branschledande och innovativt företag med stark framåtanda där vi drivs av att göra skillnad på riktigt! I Linköping har vi vårt huvudkontor och säkerhetscenter där bland annat vår larmcentral, kundservice och säljorganisation finns. Runt om i landet har vi larmtekniker och säljare som dagligen träffar våra drygt 500.000 kunder som vi har i Sverige.

Ansvarig rekryterare: Anna Rondahl

Vid eventuella frågor om tjänsten anna.rondahl@verisure.se

Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar via mail med tanke på GDPR.

Sista ansökningsdag: 28 februari-2025

Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Ansök nu

Innesäljare till Securitas Direct-Befintlig Kund

Innesäljare
Läs mer Feb 10
Securitas Direct är ledande leverantör av trygghet och säkerhet och är nummer ett i Europa!

I Sverige har Securitas Direct erbjudit smarta kameralösningar och trygghetstjänster till företag i över 30 år. Idag är vi marknadsledande med över 80 000 företagskunder fördelade över hela Sverige, och vi fortsätter växa.

Nu har du möjlighet att bli en del av en driven grupp där du får arbeta med både befintliga och nya företagskunder då Securitas Direct Retention söker ny kollega / innesäljare.

Gruppens uppgifter består bland annat av kontakt med de kunder som vill säga upp sitt abonnemang hos oss, samt ansvara för kontakten med de kunder som avslutar sitt kontrakt med anledning av flytt. Målet är att i så hög grad som möjligt minska cancelleringar och behålla våra avtal och kunder genom överlåtelser och kundvård.

Arbetet kommer bestå av att sälja uppgraderingar och lösningar  för att framtidssäkra våra äldre larmsystem hos våra befintliga kunder. Detta i ett specialiserat team.

Vi söker dig som

· Är driven och  trivs med att arbeta tillsammans med dina kollegor i teamet

- Inspireras av möjligheten att själv kunna påverka din lön och arbetar därfär gärna mot  tydligt uppsatta mål.

- Är strukturerad, lösningsfokuserad, självständig och kan fatta egna beslut

-Är en god lyssnare samt kan kommunicera på ett tydligt och inspirerande sätt för att fånga och förvalta kundens intresse.

Det är viktigt för oss att vi får en dynamisk grupp där många aspekter kommer vara avgörande för att vi ska lyckas tillsammans. Därför kommer vi värdesätta olika kvalitéer hos våra sökande, både erfarenheter och personliga egenskaper kommer vara viktiga.

Vi erbjuder ett utmanande arbete i en stimulerande miljö med goda förtjänstmöjligheter. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Till en början är anställningen på Securitas Direct men kan även innbära arbete på Verisure.

Har du frågor angående befattningen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Anna Rondahl anna.rondahl@verisure.se

Tjänsten söker du genom att skicka ditt personliga brev och CV via länken nedan snarast men dock senast 28 februari 2025. Vi kallar till intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Innesäljare till vår Retention- avdelning - Linköping

Innesäljare
Läs mer Jan 16
Om tjänsten 

Befintliga kunder sätts i fokus på avdelningen. Ditt främsta mål är att säkerställa att kunden är fortsatt säker och trygg i sitt hem. Inom avdelningen arbetar man med att omhänderta kunder som flyttar till nya bostäder (Flyttavdelningen), vill uppgradera sina äldre system till det nya Verisure konceptet (Change of Concept) samt Kundvård. 

Vi jobbar med inkommande och utgående samtal till /från befintliga kunder.

Arbetstider måndag-fredag mellan 8:00-17:00.

Vi söker dig som är driven och gillar att arbeta mot uppsatta mål, som vill göra det lilla extra för våra kunder och som känner att en rörlig lön är motiverande.

Du har fullfört gymnasiet, har god datavana och trivs med att prata med kunder i telefon. För att lyckas i rollen krävs att du gillar ett högt tempo och är lösningsorienterad, viktigt är att du är en god lyssnare samt att du kommunicerar på ett tydligt och inspirerande sätt för att fånga och förvalta kundens intresse.

Vi erbjuder dig
*
* Påverka din egen lön genom fast grundlön samt konkurrenskraftig provisionsmodell
* Stora möjligheter att få utvecklas i ett globalt företag-flera av våra anställda har gjort fantastiska karriärsresor!

Mer om Verisure

Verisure är en ledande leverantör av professionellt övervakade larm. Vi har mer än 5,5 miljoner kunder i 17 länder i Europa och Latinamerika, 26 000 anställda och med över 36 års insikt, erfarenhet och innovation är vi på Verisure kända för våra innovativa produkter och tjänster.

Som anställd på Verisure är du en del i ett branschledande och innovativt företag med stark framåtanda där vi drivs av att göra skillnad på riktigt! I Linköping har vi vårt huvudkontor och säkerhetscenter där bland annat vår larmcentral, kundservice och säljorganisation finns. Runt om i landet har vi larmtekniker och säljare som dagligen träffar våra drygt 500.000 kunder som vi har i Sverige.

Ansvarig rekryterare: Anna Rondahl

Vid eventuella frågor om tjänsten anna.rondahl@verisure.se

Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar via mail med tanke på GDPR.

Sista ansökningsdag: 28 februari-2025

Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Ansök nu

HRBP till Verisure

HR-specialist/HR-advisor
Läs mer Jan 27
Är du redo att vara en drivande kraft i Verisures tillväxt och organisatoriska omvandling? Vill du spela en viktig roll i att forma framtiden för vår organisation? 

Vårt företags framgång är beroende av dess medarbetare och vi investerar i dem varje dag. Att arbeta på Verisure är att vara en del av ett branschledande företag i världsklass med en stark entreprenörsanda. Under de senaste åren har Verisure haft en exceptionell finansiell utveckling. Vi går nu in i nästa tillväxtfas med en robust affärsplan för värdeskapande. 

För att ytterligare stärka vår verksamhet söker vi en talangfull, innovativ och passionerad HR Business Partner! Du kommer aktivt att samarbeta med våra ledare, driva förbättrings initiativ och tydligt förstå vår strategi för att kunna bidra till effektivitet och utveckling. Du kommer att vara en del av vårt HR-team i Linköping och rapportera till HR Managerr i Linköping. Det här är en spännande möjlighet med hög exponering i hela vår organisation, där du skapar värde som Business Partner i en verksamhet med hög tillväxt.

Ansvarsområdena kommer att omfatta:

- Leda HR-projekt och tvärfunktionella projekt i samarbete med nationella och internationella team, t.ex. uppgraderingar av Workday, ledarskaps- och utbildningsinitiativ, utveckling av nya förmågor etc.

- Etablera och driva HR-processer i en organisation där HR betraktas som en kärnfunktion. 

- Tillsammans med HR-avdelningen och ledare strategiskt utforma och genomföra strukturella förändringar och förbättringar så att vi ständigt är redo för tillväxt.   

- Ha kontakt med affärsorganisationen och vara en proaktiv stark partner med intresse för att etablera relationer och öka den interna medvetenheten om de ämnen du ansvarar för. 

Erfarenheter och kvalifikationer:

Vi ser denna roll som kritisk för att uppnå Verisures tillväxt- och organisationsmål. Därför söker vi en person med hög potential och med topprestationer som kan kombinera strategiska förmågor med ett praktiskt arbetssätt. Du kommer att fungera som partner till seniora ledare i förändringar och stödja med HR-perspektivet, även i komplexa strategiska projekt.

Du kommer att bidra med strategiska lösningar såväl som att vara en operativ möjliggörare.

Krav på kvalifikationer:

- 3-5 års erfarenhet som HRBP som arbetat nära verksamhetchefer och gett stöd och coachning.

- Erfarenhet av att definiera och implementera strategiska HR-processer.

- Erfarenhet av svensk arbetsrätt, arbetsmiljölagen, kollektivavtal och förhandlingar.

- Erfarenhet av att ge strategiskt HR-stöd och coacha verksamhetchefer.

- Erfarenhet av HR-transformation/förändringshantering.

- Erfarenhet av att samarbeta och kommunicera med flera intressenter, helst i en internationell matrisorganisation.

- Goda kunskaper i Engelska är ett krav.

- Kandidatexamen inom relevant område, företrädesvis inom HR.

Dina kompetenser:

- Stark proaktiv partner med en historia av att snabbt vinna förtroende hos viktiga intressenter.

- Utmärkt kommunikations- och presentationsförmåga. 

- Utmärkta analytiska färdigheter, förstår HR-perspektivet i KPI:er och har ett intresse av att arbeta i en sifferdriven organisation.

- Förmåga att navigera i en komplex organisation och mod att utmana status quo.

- Ödmjuk, bekväm och effektiv i en hands-on.

- Förmåga att arbeta med mångsidiga team och team på distans.

- Förmåga att hantera och delta i flera projekt, prioriteringar och grupper, hålla tidsramar och prioritera och hålla fokus.

- Starkt lösningsfokus, strukturerad, bekväm med att arbeta i en miljö som kräver leveranser av hög kaliber under snäva deadlines.

Övriga personliga egenskaper:

Självgående med ett proaktivt förhållningssätt som tar ansvar och driver frågor till sin spets. Passar väl in i vårt företags DNA: 
* Passionerade i allt vi gör: Våra medarbetare har en omisskännlig känsla av energi som driver oss att glädja våra kunder och fokusera på att snabbt skapa effekt.
* Engagerade i att göra skillnad: När vi säger att vi ska göra något så levererar vi på ett utmärkt sätt. Vi är ansvarstagande, fokuserade och arbetar med disciplin.
* Alltid innovativa: Vi tror att innovation kan vara stort eller litet; det är ett kontinuerligt mindset som inspirerar oss att tänka annorlunda och alltid göra saker bättre. Vi är risktagare och vi lär oss kontinuerligt.
* Vinna som ett team: Våra medarbetare vet att vi kommer att vinna genom att nyttja varandras styrkor, investera i och utveckla vårt teams förmåga och genom att samarbeta väl.
* Med förtroende och ansvar: Att arbeta med integritet är kärnan i vår framgång. Vi är ödmjuka, ärliga och värdesätter djupt kunnande och expertis. Vi gör alltid det som är rätt.

Vårt erbjudande inkluderar:
* Lärande och utveckling - Betydande möjligheter till intern rörlighet, nationellt och internationellt.
* Välbefinnande - Smart hybridmodell: flexibilitet när det gäller plats och tid.
*  Ersättning - Flexibelt och konkurrenskraftigt kompensationspaket med attraktiva förmåner, förmåner och bonus som kan gå över 100% för högpresterande.
* Arbetsmiljö - Öppen planlösning med olika team som är vana vid att arbeta i en miljö med högt tempo.

Startdatum

Så snart som möjligt

Anställning: 

Heltid 100% tillsvidareanställning

Tillsvidareanställning efter 6 månaders provanställning

Placeringsort : Linköping 

Intervjuer kommer att ske löpande, tillsättning av tjänsten kan komma att ske innan sista ansökningsdag. För att anställas hos oss kommer vi även behöva ha ett godkännande via länsstyrelsen, detta görs i slutskedet av rekryteringsprocessen. 

Fackliga företrädare: 

Jenny Stjernberg

Andreas Nygren

Sista ansökningsdag:

28 februari 2025

För mer information eller frågor vänligen kontakta:

Daniel.gustafsson@verisure.se eller cassandra.malmqvist@verisure.se

Ansök nu